中國電石網訊： 

（中泰礦冶訊 通訊員 西日那衣·地力下提）“喬木亭亭倚蓋蒼，櫛風沐雨自擔當”。

“每一份榮譽的背后都有一份堅持，為了創三維建模品牌，從一開始的選材、加裝限位到最終一系列復合動作的實現，都離不開小組成員對運行代碼的反復推敲，經過不計其數的運行代碼試運行、更改、試驗、調整、再試驗，一臺臺精致的仿真智能出爐機器人模型、巡檢機器人模型成功出臺，為技能型車間建設奠定了堅實的基礎。”在新疆中泰礦冶公司（以下簡稱“中泰礦冶”）王剛儀表技能大師工作室里，智能機器人班組長徐澤中介紹三維建模工作進度時不禁感慨萬分。

為傳承和弘揚工匠精神，助力公司打造“五型園區”而不懈奮進。電儀車間黨支部從技術攻關、課題研討、創新創效、師徒傳藝等多種形式，充分利用“王剛儀表技能大師工作室”來提高全員綜合素質和技能水平。車間不斷拓寬人才培養方式，有針對性的實施一對一、手把手的培養模式，累計培養出各類技能人才，為建設智慧型園區打下堅實的人才隊伍。

“學”以聚力，師徒傳藝搭平臺

打鐵還需自身硬。車間每月充分利用技能大師工作室開展高壓、低壓、儀表等技能比武活動，提升全員行動力，重點培養崗位技術骨干，利用師帶徒“傳、幫、帶”作用，培養一批技藝精湛、愛崗敬業的高技能人才隊伍，助力企業安全發展。在大師工作室中，儀表二班班組長袁陽正在給新員工進行技能培訓，從最初的新員工小徒弟成長為獨當一面的儀表班組長，他爬管道、鉆地溝，以廠為家、隨叫隨到，為了使新員工能夠盡快適應崗位、精通技能、勝任職責，并有針對性的安排新員工進行培訓，提升技能操作，更好地履行自己的職能，用實踐工作促進學習。他積極參與了電石爐爐壓反吹技術改造、電石爐循環水水溫自動控制系統等技術改造為公司平穩運行打下了堅實的基礎，在他的不懈努力下儀表二班榮獲中泰集團2021年度“優勝班組”榮譽稱號。

“學”以克難，以賽促提強技能

車間通過“一周一重點、一周一研判、一月一互查、一月一評比”提高全員意識自覺、行為自覺，扎實推進以周促月、以月促年安全生產活動。為持續激發員工創新思維，進一步鼓勵支部全員眼睛向內，立足崗位實際，主動探索有益于企業安全發展的設備和技術，依托大師工作室，營造“互學、互鑒、互享”的良好工作學習氛圍，開展創新模型大賽、技術比武、應急演練、知識競賽等安全活動，增強員工安全意識，提升風險辨識、應急處置能力，提高全員的行動力、執行力、感悟力，讓人人成為專業型、自燃型、教練型的員工。

“學”以致用，技術創新展雄風

電儀車間作為礦冶技術改造的核心部門，結合車間實際，工作區域點多面廣、人員分散等特點，在公司黨委的指引下，全面推進“三大保障小組”工作落地見效，通過“王剛儀表技能大師工作室”為培訓基地，技改研發小組的帶動作用，立足現場實際挖潛增效，以自動化改造為研究課題，完成了智能語音報警、測糊裝置、紅外測溫等安全創新改造工作，將自動上料系統等項目全面推廣落地，降低現場危險因素，提升設備安全運行效率。

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”中泰礦冶通過抓培訓、抓技術攻關培養高技能人才，堅持把技術創新與智慧化園區建設相結合，充分利用好“王剛儀表技能大師工作室”提高全員專業技能和綜合素質，致力于培養一批“品德好、作風好、團結好、技能好、業績好”的“五好員工”，為安全生產注入新鮮血液，為園區高質量發展保駕護航。